Advert
Advert
Advert

“Çalışan, 1603 liradan az alamaz”

 “Çalışan, 1603 liradan az alamaz”
 “Çalışan, 1603 liradan az alamaz” Küçük Menderes
Bu içerik 1984 kez okundu.
Advert

1 Ocak 2018 tarihi itibariyle asgari ücretin brütü, 2029 lira 50 kuruş oldu. Ödemiş Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan edinilen bilgilere göre, 1 Ocak 2018’den itibaren sigortalı işçinin alacağı net ücret 1603 lira olacak. 2017 yılında sigortası yapılarak net 1404 lira alan her çalışan, bu ay sigorta dahil 1603 lira alacak. İşveren, brütü 2029,50 lira olan ücret üzerine bir kısmı işveren bir kısmı sigortalı çalışan payı olmak üzere SGK’ya düzenli olarak en az 761 lira 6 kuruş prim ödeyecek.

SGK’ya ödenen primlere yüzde 5 hibe

Ödemiş SGK’dan edinilen bilgilere göre bu prim; bir insanın sivil hayatını karşılayacağı iş kazası, meslek hastalığı, hastalık, ameliyat, yaşlılık, ölüm ve işsiz kalma gibi sosyal risklere karşı güvence sağlamak üzere kişilerin kazancından kesinlen güvence payı olarak adlandırılıyor. İşverenin prim maliyeti ise çalıştığı meslek grubuna göre değişiyor. 4A grubuna dahil bir işverenin yanında çalışan bir işçi için ödemesi gereken prim, 761 lira 6 kuruşken 4B ya da Bağkur kapsamında esnaflık yapan sigortalıların aylık ödemesi gereken prim alt sınırı, 700 lira 18 kuruş olarak hesaplanıyor. 700 lira 18 kuruş düzenli ödendiği takdirde SGK tarafından yüzde 5 teşvikle ödenecek tutar, 598 lira 70 kuruş oluyor. Tarım sigorta primi ise 583 lira 48 kuruşken düzenli ödenmesi durumunda yüzde 5 teşvikle 498 lira 92 kuruşa düşüyor. Bunun yanında isteğe bağlı prim 649 lira 44 kuruşken 1 Ocak 2018 tarihinden 31 Aralık 2018’e kadar Genel Sağlık Sigortası için 60 lira 89 kuruş ödenecek.

Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası çok ağır

Ödemiş SGK yetkilileri, bir işçinin işveren tarafından sigortasının yapılmadığı takdirde ilgili yerin SGK’sına dilekçe yazarak, ALO 170’i arayarak, BİMER ya da CİMER’e şikayette bulunarak gerekli sürecin başlatılması gerektiğine dikkat çekti.

Yetkililer sigortasız işçi çalıştırmanın cezasının çok ağır olduğunu da vurgulayarak, “Sigortalı bir çalışanın işe başladığı tarihten itibaren sigortası yapılır. Yapılmadığı takdirde gerekli incelemeler sonrasında sigortanın yapılmadığı her ay için işverene idari para cezası uygulanır. Ödenmemiş olan primler, gecikme zammıyla beraber bildirmediği her ay için asgari ücretin iki katıyla çarpılarak işverenden talep edilir. İdari para cezasını da ödemeye işverenlerden para icra yoluyla alınır. Bu durumda işçi mağdur edilmez ve tespit edilen süreler çalışana ödenir” dediler.

Çalışanların bu konuda kesinlikle taviz vermemesi gerektiğini de vurgulayan Ödemiş SGK yetkilileri, brütün 2029 lira olduğunu, asgari ücretin tüm kesintilerden sonra net rakam olarak 1603 liraya karşılık geldiğini de kaydederek bunun altında bir ücretlendirmenin söz konusu olamayacağını da vurguladılar.

Ece Köseoğlu

Advert
Sende Yorumla...
Kalan karakter sayısı : 500
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR X
Akyol’un son yolculuğu memlekete
Akyol’un son yolculuğu memlekete
Tire’de Karadeniz fırtınası esti
Tire’de Karadeniz fırtınası esti